الموارد البشريةمتوسط٥ دقائق
تقديم وإدارة الإجازات
الموظف يطلب، المدير يوافق، النظام يخصم من الرصيد.
1
الموظف يفتح بورتاله
HR → الإجازات → "+ طلب إجازة جديد".
2
يحدّد النوع والمدة
الأنواع المعتمدة بنظام العمل السعودي:
- سنوية (٢١ يوم لـ < ٥ سنوات، ٣٠ يوم لـ ≥ ٥)
- مرضية (٣٠ يوم بأجر كامل، ٦٠ بثلاثة أرباع، ٣٠ بدون أجر)
- وضع (١٠ أسابيع للأم)
- حداد
- حج (١٠-١٥ يوم مرة فالخدمة)
- بدون أجر
3
المدير يستلم تنبيه
يفتح الطلب → يوافق أو يرفض. الموافقة تخصم من الرصيد تلقائياً.
لو المدير ما رد خلال ٣ أيام، النظام يصعّد للمدير الأعلى.
4
الموظف يستلم تأكيد
بريد + إشعار فالنظام. الإجازة تظهر فالحضور باللون الأصفر.
تبي تشوفه على طريقة شغلك أنت؟
قراءة الشرح خطوة، والتطبيق العملي خطوة أهم. نعرض لك النظام مباشرة على طريقة عمل منشأتك، ونجاوب على أسئلتك قبل أي التزام.